În cursul anului 2024, la Inspectoratul Teritorial de Muncă Arad au fost înregistrate un număr de 215 contracte colective de muncă, iar domeniile de activitate în care au fost negociate cele mai multe contracte au fost: industria prelucrătoare, comerţul cu ridicata şi cu amănuntul, repararea autovehiculelor și motocicletelor, activităţi de servicii administrative şi activităţi de servicii suport, agricultură, silvicultură şi pescuit, transport şi depozitare, construcţii, etc..

S-au înregistrat de asemenea, 12 acte adiționale de prelungire a contractelor colective de muncă și 20 de acte adiționale care au vizat alte clauze contractuale.

Clauzele contractului colectiv de muncă se aplică de la data înregistrării lor la autoritatea competentă sau de la o dată ulterioară, potrivit convenţiei părţilor. Important de menționat este că orice modificare adusă contractului colectiv de muncă trebuie consemnată într-un act adiţional semnat de toate părţile care au încheiat contractul și înregistrat, în condițiile legii, la autoritatea unde a fost înregistrat și contractul colectiv.

Pentru a veni în sprijinul angajatorilor, menţionăm faptul că actele care trebuie depuse în vederea înregistrării contractului colectiv de muncă (art. 110 alin. 2 din Legea 367 / 2022) sau a actelor adiţionale, se regăsesc postate pe pagina de internet a instituţiei noastre www.itmarad.ro, la secţiunea – contracte colective de muncă.

Contractele colective de muncă, şi actele adiţionale la acestea, încheiate de către unitățile din județul Arad, se întocmesc în formă scrisă și se depun prin grija părţilor la Inspectoratul Teritorial de Muncă Arad, din strada Episcopiei, nr. 11 – 13, camera 2.

Menţionăm că anterior înregistrării la I.T.M. Arad a contractelor colective de muncă, au loc consultări privind respectarea prevederilor legale, astfel încât să se stabilească în cuprinsul acestora, drepturi şi obligaţii numai în limitele şi în condiţiile prevăzute de lege.

 Biroul de presă al ITM Arad