Noutati


 

Info ITM ARAD

Lipsa instruirii lucratorilor poate avea consecinte deosebit de grave

Lipsa instruirii lucratorilor poate avea consecinte deosebit de grave

În perioada curentă, se derulează “Campania națională de control privind respectarea prevederilor legale în ceea ce privește instruirea și informarea lucrătorilor” în domeniul securității și sănătății în muncă. Obiectivele campaniei sunt: creșterea gradului de conștientizare a angajatorilor în ceea ce privește necesitatea respectării cerințelor minime de securitate și sănătate în muncă în activitățile de informare […]

 
Peste 263 de sesizări, la ITM Arad

Peste 263 de sesizări, la ITM Arad

De la începutul anului şi până în prezent, la Inspectoratul Teritorial de Muncă Arad au fost înregistrate un număr de 263 de petiţii, din care peste 53 % au fost înregistrate pentru neacordarea drepturilor salariale, peste 11% pentru neîntocmirea în formă scrisă a contractelor individuale de muncă, aproximativ 8 % pentru neplata orelor suplimentare, 7 […]

 
117 de contracte colective de munca, inregistrate la ITM Arad

117 de contracte colective de munca, inregistrate la ITM Arad

De la începutul anului 2017 şi până în prezent, la Inspectoratul Teritorial de Muncă Arad au fost înregistrate un număr de 117 contracte colective de muncă, iar domeniile de activitate în care au fost negociate cele mai multe contracte au fost: industria prelucrătoare, comerţul cu ridicata şi cu amănuntul, repararea autovehiculelor și motocicletelor, activităţi de […]

 
Angajatori! Atentie la timpul de lucru al angajatilor!

Angajatori! Atentie la timpul de lucru al angajatilor!

Codul Muncii contine precizari clare referitoare la timpul de lucru al angajatilor. Astfel, durata maximă legală a timpului de muncă nu poate depăşi 48 de ore pe săptămână, inclusiv orele suplimentare. Prin excepţie, durata timpului de muncă, ce include şi orele suplimentare, poate fi prelungită peste 48 de ore pe săptămână, cu condiţia ca media […]

 
Firmele cu peste 50 de angajati în vizorul ITM

Firmele cu peste 50 de angajati în vizorul ITM

In perioada curentă se desfășoară la nivel național Campania de informare privind consultarea lucrătorilor și de verificare a organizării și funcționării comitetelor de securitate și sănătate în muncă (CSSM). Comitetele de securitate și sănătate în muncă sunt organisme paritare înființate obligatoriu la nivelul unităților ce au peste 50 de lucrători în cadrul cărora atât angajatorul […]

 
Munca nedeclarata (mai) aspru pedepsita de legiuitor

Munca nedeclarata (mai) aspru pedepsita de legiuitor

Acum o luna de zile, mai bine zis incepand cu 07 august 2017 au intrat in vigoare noile modificari ale prevederilor Codului Muncii in ceea ce priveste munca nedeclarata. Astfel în legislaţia românească s-a definit munca nedeclarata, aceasta reprezentând conform actualelor reglementări: – primirea la muncă a unei persoane fără încheierea contractului individual de muncă […]

 
Clarificari privind obligatia angajatorului de a tine evidenta orelor de munca prestate de salariati

Clarificari privind obligatia angajatorului de a tine evidenta orelor de munca prestate de salariati

Potrivit ultimelor modificări aduse de Codul Muncii, angajatorul are obligația de a ține la locul de muncă evidența orelor de muncă  prestate zilnic de fiecare salariat, cu evidențierea orei de începere și a celei de sfârșit a programului de lucru şi de a supune controlului inspectorilor de muncă această evidenţă, ori de câte ori se […]